回到大殿處理政務的周寒，因為那則通告的原因，勁頭十足，一時間有無數改革的想法在腦中如同春筍一般不斷冒出來，雖然多數想法都被他立即否定掉，但還是有些看起來可行的被他記了下來，打算稍後和大臣們商討執行的可能性。
他畢竟上輩子沒做過什麽管理層，對管理這方麵還比較粗淺，隻能通過與其他的官員的交流中，學習他們的管理方法。
這幾日的政務處理和官員的會麵中，通過對各層官員的陸續觀察，他發現一個問題，那就是周國的官員製度比較混亂，他不知道其他國家是不是也有這個問題。
就他那不過皮毛的曆史知識來看，周國的官員製度裏，有些上輩子春秋戰國時的製度，有商周時的，也有漢初的製度，多種製度混雜在一起，並沒有造成什麽混亂，反而很融洽。
他覺得這可能和兩百多年前最後一任皇帝駕崩有關，自最後一任皇帝駕崩後，整個大地上製度分崩離析，各個國家自立為王，沒有統一規範的製度，經過多年的發展，自成體係，就是不知道兩百多年前到底發生了什麽事，讓一個偌大的帝國如此簡單的分崩離析。
現在還算好，周國的人不多，官員也少，現在周國所用的製度雖然亂七八糟，可也亂中有序的讓周國維持下來，如果他想要把周國發展壯大，那製度改革是必不可少的。
周寒拿起手邊的青銅杯子，喝了口水，濕潤了下喉嚨，繼續思考，還是人才的問題，他需要無數的人才，不管是政務還是軍隊，不論是改革還是擴張，人才不足啊，光靠程道仲那些人，守成有餘，進取不足。
正思考著，有侍衛進來稟告程道仲和歐陽豐已經在殿外等候。
他連忙讓侍衛把兩人請進來，並讓一位侍從去叫潘雄和塗悅過來，自他繼位以來，幾乎沒有出宮的機會，也沒有什麽需要花錢的機會，所以他很少讓塗悅這位總管跟隨在他身邊，都是讓他去暗中清查宮內的人員，畢竟周寒不可能對宮內的每一個人都用探查，這是他在一天內連續探查了十多位官員後，導致頭昏目眩後得出的結論。