對於步離歌的推卻，蕭鼎並不覺得意外，在他的意料之中。不過，他也不慌不忙，慢慢向步離歌分析了一下當前的情況。最後對她說：“這樣吧，起初的組建工作，我讓夏助理去幫你一下。不過，期限為了半個月，等天藏分公司初具規模之後，夏助理還是得回來的。”
蕭鼎說到這份上，步離歌如果再推辭，也就顯得太不自信，更是愧對蕭鼎的厚愛。她點了點頭。
蕭鼎又把夏如芳叫來，讓她先把手頭上的工作交給自己，跟步離歌去天藏，先把天藏分公司組織起來。
慢慢聽蕭鼎說完，夏如芳才說：“那我們得帶幾個人過去，免得離歌在那兒孤掌難鳴。”
“行，隻要不是把各部門經理抽走，其餘人隨你們選。”在這一點上，蕭鼎倒是特別爽快，畢竟這是步離歌第一次主持工作，他也得幫襯幫襯。
夏如芳笑了：“各部門經理哪會肯去，即便是副經理都不會去。我要帶的也就是一些小兵。不過去之前，蕭總你得幫他們升升職位，不然他們也不會肯發配邊疆。”
“沒問題，這事你去辦。”
夏如芳得令之後，便與步離歌前去選人。沒多久，就拿著人事部的文件來到蕭鼎辦公室，讓蕭鼎簽字。
蕭鼎用手輪了輪那許多文件：“要帶這麽多人啊，總部不又是空了許多？”
“才五六個人，就這麽多。你以為組建一個分公司這麽容易。”夏如芳白了蕭鼎一眼。
夏如芳所選的包括財務、營銷、人事、市場等幾個方麵。每個部門選了一名精英，算是作為分公司的部門負責人。也算是初具規模，有了這個框架，步離歌去天藏也可開展工作了。
蕭鼎邊簽字邊說：“你們還可從製藥廠選一些人上來作管理層。這麽大一個藥廠，總能擠出幾個人來。”
夏如芳眼睛一亮：“蕭總，你還真給我們指了一條明路，我還想著到天藏之後從社會上招人呢。這樣一來，就能很快開展工作了。唉，你對離歌就是照顧啊，蕭鼎，你們之間是不是有什麽貓膩啊？”