緬北南雁,我在撣邦女子監獄當獄長

第二百三十七章 新升上來的下屬會辦事

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台上台下的站了起來,掌聲持續了好幾分鍾。

林妙玲將李皓往主席台上推。

好吧,你們說什麽是什麽,李皓上台朝台上的人敬了一個禮,接過林副總警手中的任命書,然後向台下的眾官員敬了一個禮。

掌聲持續著還是掌聲。

“大家請坐!”主持人這樣講領導應該還有話要說。

“改革不是空口白話,我們對監獄係統提出新的要求,其一,監獄犯人人數一直居高不下給國家財政帶來巨大負擔並使監獄工作人員帶來相當高的壓力,提高管理質量,合理滿足受勞教人員的訴求,穩定持續提供勞動形式及學習其他國家先進的勞教方式以達到改造犯人身心的目的;其二,以勞動教養使犯人減刑或釋放提供合理的便利,以達到減輕國家負擔,我們國家監獄犯人勞動的時間遠遠不能達到國際約束時間的一半,因此為犯人提供穩定的勞動時間是將後工作的重中之重,從今年下半年開始財政部將逐步減少對監獄係統的補貼,之後逐漸使收支平衡。”

台下許多人對這有喜有憂,掌聲也稀稀落落。

“最後我們希望李皓同誌在新的工作崗位上做出新的貢獻,我的講話完了!”

台下掌聲比之前響亮了點。

李皓算是明白了,給犯人減刑或釋放提供合理的便利那就是讓人撈人提供更好的便利,穩定犯人勞動時間就是都找加工廠代加工,葉杏英被返聘在情理之中。

如果改革是真的話自己被入了套,變成打工的了,任務還不小。

但關育方的話能信一半嗎?不是妥協和交易!李皓有點懷疑。

李皓正在想著坐在身邊的林妙玲推了他一下。

關育方正在向他招手,會議室的人全部都在看著他。

待他走上主席台後關育方開口道:“你現在是監獄的領導層,分享或者是對上次女子監獄越獄的事發表一下意見,這也是避免我們監獄以後再發生那樣的事,還有是讓各位同仁學習點經驗,不怕,在座的都是監獄係統的領導,我相信大家都想吸收點教訓!”