唐野冷冷的看著他，“你沒有機會了。”
總經理臉色慘白，跌坐回椅子上。
其他人看向他的眼神，有的憐憫，有的幸災樂禍，還有的人則是兔死狐悲！
解決了這些大問題之後，接下來就是一些小問題。
首先是那些多餘的員工，全部辭退，一次性給予賠償，這樣的話，也比讓他們每天在公司混日子好。
其次，就是那些小管理層，尤其是連帶關係，如果有實力另當別論，如果隻是來渾水摸魚的，同樣全部賠償。
最後是大領導，實行每三個月輪換製，根據績效來進行輪換。
如果副級別沒有正級別績效高，無需輪換，如果沒有，那就由副作為正。
這是一種競爭手段，可以將那些大領導同樣調動起來，免得他們成天仗著自己的身份，什麽都不做，甚至還早退晚來。
做完這一係列之後，唐野來到董事長辦公室，查看最近這些年的公司報表，以及重要文件。
隔壁辦公室，眾多大領導匯聚於此，麵色嚴肅。
“怎麽辦？萬一他看出什麽問題……”
“不會的。”
另外一人立刻打斷他，“你們別忘了，他根本不是在唐家長大的，而是在小地方出來的，也就是有一身蠻力，否則他根本收複不了唐家。”
“這種人，根本不懂商場，絕對不可能看出問題來的！”
其他人聽到這話，深以為然，紛紛應和，“沒錯，他根本沒有這個能力！”
“就連真正的商業天才，都沒這個實力，更不要說一個土包子了！”
話音剛落，音響中突然傳來唐野的聲音，“公關部經理進來，好好解釋一下，為什麽一年的賬號運營和維護費用會用得上幾千萬！”
公關部的經理臉色大變，他本來以為唐野什麽都不懂，看來並非如此。
他一邊心裏安慰，一邊走了進去。