晚上8點多，方玉斌急匆匆地趕回辦公室。剛才在回家的路上接到燕飛的電話，說有重要事情，讓他立刻回公司。
回到公司，隻見燕飛辦公室的燈亮著，燕飛的秘書以及總經辦的行政助理們卻已下班離開。方玉斌心中納悶，按照公司的規矩，隻要總經理加班，秘書與行政助理都會陪著。今天怎麽了，這幫人吃了豹子膽，敢把老板一個人丟在辦公室？
見到方玉斌後，燕飛蹺起二郎腿，表情有些嚴肅：“急著叫你過來，是想和你聊一聊袁瑞朗的事。”
方玉斌一時丈二和尚摸不著頭腦，對上海公司來說，袁瑞朗已經是個走入曆史的人物，他還能有什麽事？
燕飛繼續說：“我上任以後，聽到不少人反映袁瑞朗的問題，在財務審計的過程中也發現一些線索。我有理由懷疑，袁瑞朗利用跟投機製，在金盛集團項目上賺了大錢。這個項目如今成了爛攤子，榮鼎的大筆資金陷在裏麵，而他自己卻賺得盆滿缽滿。”
方玉斌的腦袋裏嗡的一聲，仿佛短路了。過了幾秒鍾，他才強迫自己鎮靜下來。方玉斌意識到，大事找上門了，此時已沒有發愣的時間，必須打起十二分精神。
所謂跟投機製，是投資公司內部的一個術語，就是說公司將錢投到某一個項目時，投資經理以及負責項目的高管也要拿錢出來跟著一起投資。這項製度的本意，是讓項目操盤手更有責任心。畢竟，項目的成敗也和自家荷包相關。不過，隻需稍加利用，這項製度又會異化為投資公司內部人員牟利的手段。對於那些風險性較高的項目，內部人員會盡可能控製跟投比例。對於那些穩賺不賠的項目，內部人員不僅自己跟投，還會借用其他人的名義投資入股，等到成功上市後再套現離場。
鑽跟投機製的空子，對於一個投資公司高管是極其嚴厲的指控！如果被坐實，袁瑞朗不僅毫無任何職場前景可言，甚至還會麵臨牢獄之災。燕飛手裏有多少證據？他又希望方玉斌扮演何種角色？