亏成首富从被甩后开始

第12章 人才啊都是人才啊

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第二天!

李阳的永久居住证下来了,并成功获得80亿的贷款。

期间他连合同都没看,只顾着签名,盖公章。

心中还在祈祷着三井银行多挖几个坑给他,这样他也能多亏一点。

然后前往张子豪的中介事务所。

“哎呀,兄弟你来了!”

李阳接过张子豪递来华子道:“你给我介绍的人都到了吗?”

“嘿嘿,小本子这两年经济下滑得严重,降薪,裁员,就连人妻也为了生活所迫进入了风俗店。”

“他们都巴不得有份体面的工作,提前一个多小时就到了。”张子豪讨好地笑道。

“喔~”

“你帮我寻找人才,也算有心了。”

“这样吧,工厂的人都由你们事务所负责,大约需要八百人,每人给你5万的辛苦费。”

“记住,我全要龙国人,他们出门在外也不容易,福利待遇稍后再给你说。”

李阳淡淡道了一声!

随后走进张子豪给他提供的面试房。

本次过来面试的有四人!

全都是三十五岁以上的精英。

在樱花国!

这些人都是公司的财富,越老说明经验足够多,工资也会越高。

如果没有特殊原因!

公司一般不会放他们离开。

李阳也懒得一个一个的面试,全都给叫了进来。

“扣你几哇!”

“喔~你们先来个自我介绍,就从你开始吧!”李阳播指着最左边的中年人说道。

然后拿个橘子悠哉悠哉地剥了起来。

“嗨咦,我滴叫松井太郎,36岁,曾在三家食品会社做过市场部职员。”

“只是会社经营不善又遭遇口罩事件,都倒闭了。”

中年人面色失落!

他生性耿直,并未隐瞒自己的亲身经历,以诚信为本。

两个月面试了十几家会社,都以失败而告终,这次过来他只是碰碰运气罢了!

不报任何希望。

然而李阳却乐了!

卧槽!

去一家公司,黄一家公司!

人才啊!

这个人必须重用。

“扣你几哇,我叫小野大雄,年龄39,有着十三年的财务经验。”

……

“扣你几哇,我叫川岛鸣,年龄42,曾经担任过便当研发部系长。”

……

“扣你几哇,我叫秋田正浩,年龄46,曾经担任过销售部课长。”

“在我心中有个广大的蓝图,绝对可以提升公司百分之两百的销售额。”

“奈何不受上司重视,还被排挤,最终与前会社解除了合同。”

最后一名老头牛逼哄哄的说道。

李阳顿时来了兴趣!

亏损人才他想要!

盈利人才他更想要,谁也不想让自己的公司一直亏钱吧!

说出去多丢人!

最重要的原因,他怕哪一天系统没了,建立起来的事业将会轰然倒塌,负债累累。

所以!

为了自己,也为了儿孙!

搞事业就得搞正规化!

组成一个良好的公司架构,招募各种人才,不能从一开始就烂到了骨子里。

前几年他可以走亏损返利路线!

但是后期必须盈利!

然后再创建防火墙公司,做大做强,再创辉煌。

“秋田正浩是吧!”

“说说你的营销策略!”

李阳吧唧一口吃了瓣橘子,坐等对方展示。

“嗨咦!”

秋田正浩激动的鞠了一躬!

侃侃而谈起来!

假设预制菜的成本为80樱花币,可以定价到499,然后再找各大商超谈合作。

一:会社出资购买商超1000樱花币的现金卷!

此卷可用于在商超购买任何东西,但是需要一次消费完。

这一点可以和商超谈到95折,并免费为会社上架产品。

二:顾客购买大明会社的预制菜,超过1000樱花币就送一张现金券。

这么一来!

顾客想要凑够1000,必须要买三包预制菜,共计1497!

去掉950的现金券,再去掉240的产品成本,会社还赚307樱花币。

重点来了!

商超卖出三包预制菜,就能让顾客在店里多消费1000樱花币。

如果顾客利用现金券二次购买预制菜,会社可以给商超100樱花币的补贴。

毫无疑问!

商超的营业额将会暴增。

再如果,顾客利用现金券购买其它东西,那商超的利润也会暴增。

一旦商超尝到了甜头,还不得给会社大肆做宣传。

到时候自家产品的知名度有了!

钱也赚到了!

市场打开了,就可以取消活动恢复到正常价格。

只要产品做得不是太差!

大赚一笔绝不在话下。

“卧槽,牛逼!”

李阳不由爆了句粗口。

这招简直绝了!

此等人才,绝不能埋没。

预制菜打入樱花国学校的任务,非此人莫属。

“哈哈,说得好!”

李阳打了个响指!

“恭喜你被录用了!”

“从明天开始,你就是我大明会社的销售部代理部长,实习期三个月。”

“如果做得好,直接转正,年薪1000万。”

秋田正浩激动地跪了!

一生知己难遇,幸得伯乐识千里。

他终于得到了大佬的认可,一跃当上会社了高层,年薪过千万。

内心暗暗发誓!

以后他这条命就是大明会社的!

必须往死里工作,报答李阳的知遇之恩。

“阿里嘎多,请社长放心,我滴一定不会让您失望的!”

砰!

随后额头深深叩在地板上,诚意满满。

李阳满意地点点头,示意其起来!

成就感爆棚。

能让小本子给他磕头的感觉,真是太爽了!

这也是他为什么招国人去工厂上班,而不来写字楼上班的初衷。

小本子执行能力强!

抗压能力强!

身为社长,疯狂压榨一下他们,偶尔心情不好了再臭骂他们一顿,而他们只能低头说着“嗨!”

表示明白。

想想就很爽。

于是他把另外三人也给招了,并签订了合同。

松井太郎这个衰神代理市场部部长!

小野大雄代理财务部部长!

川岛鸣代理研发部部长!

要不是系统有着严格要求,必须要合理合规的亏损,他绝对会给四人开出年薪1亿的天价。

可惜!

不得行。

“好了,你们四人已经是我大明会社的职员了,现在给你们一个任务。”

“那就是去招人,以最快的速度补充会社空缺的职位。”

“嗨!”

……