並非桃色

【8】

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夏雪在先進性教育辦公室的表現可謂是可圈可點,她憑自己的工作實績和不錯的人品得到了大家的認可。辦公室的主要領導高文君和尹偉對夏雪的表現非常滿意,曾經不止一次在各種場合表揚她,並且不止一次暗示她隻要好好幹,組織上不會虧待她的,一定會有較好的發展前景。

提到發展前景,夏雪以前對這個並不是十分看重,但自從在廣電局受到趙曉紅的排擠之後,就意識到要想成為人上人,必須得成為人中之鳳,起碼要在職位上超越趙曉紅,否則將永遠受她的欺負。

所以,夏雪到了先進性教育活動辦公室之後,就想著一定要珍惜這次機會,爭取在個人前程上能有更好的發展空間,最好能借助這次借調的機會,留在市委工作。即便是留不下,回到廣電局之後,也能混個一官半職,起碼不要再受趙曉紅等人的窩囊氣。這也是為什麽夏雪一而再、再而三遷就高尚的原因,因為她不想和高尚撕破臉皮,她還想利用高文君的這層關係,她心裏很明白高文君手握著幹部任免的生殺大權,他的一句話就完全能改變自己的命運。

高尚似乎也看準了夏雪這一點,知道夏雪的試用期一過,必然會涉及去留問題。這個紈絝子弟很聰明,之前就曾利用官二代的特殊身份,泡過不少女人。高尚覺得時機差不多了,就主動約夏雪,在電話裏直言不諱地說:“夏雪,你能出來一下嗎,我想跟你談談?”

夏雪問:“談什麽?”

高尚說:“先進性教育活動不是要結束了嗎,你想不想留在市委機關工作,如果你想的話,我可以找人幫你。”

夏雪聽高尚這麽一說,心動了,她豈能不想留在市委,她知道高尚有這份能力,這事情隻要高文君一句話就可以辦到。

想到這裏,夏雪猶豫了。高尚感覺到夏雪動心了,就進一步遊說道:“要不這樣吧,咱們見麵談談,晚上我請你吃飯。”