“孫總，我知道錯了..”王朔內心都沉到了穀底：“我的做法是有些過激了，但是我的初衷是好的啊..”
說到這，王朔指著蘇銳：“這個是我高中同學，我知道他，他之前在福山賣冰棍，就是一個小商小販，我不能放他進去啊..”
“你放屁..”
孫澤友氣的都爆了出：“這次美食文化節上用的三千隻活羊，都是蘇老弟提供的，你知道這一單子多少錢嗎？你幾年的工資都掙不出來，蘇老弟會在乎賣冰棍那點錢？那是蘇老弟看天氣炎熱，不辭勞苦的弄些冰棍上山，去幫助人去了..”
“可他一根賣十塊錢呢..”王朔還想狡辯。
“你懂個屁..”孫澤友罵道：“知道什麽叫難得的才懂得珍惜嗎？白送給你，你會在乎嗎？”
好嘛！
孫澤友這張嘴，說的蘇銳是一身雞皮疙瘩。
不過很多時候，就是這樣..
明明你做的就是很俗套的事情，可從別人的嘴裏說出來，卻成了高雅脫俗了。
這個時候，一個麵向四十多歲，帶著一個黑色鏡框的中年男子氣喘籲籲的跑了過來。
人事部主任，方遠！
“孫總，您找我..”方遠瞄了王朔一眼，在趕來的路上，他已經聽說發生了什麽事。
“這個人是你任命為經理的？”孫澤友指著王朔問道。
“啊，是！”方遠硬著頭皮說道：“王朔入職四年半，任職期間恪守敬職，業務能力突出，在部門裏人際關係也和融洽..”
方遠話還沒說完，孫澤友電話叮的一聲響了。
打開一看，是秘書發過來的，關於王朔入職期間的表現。
“瞪大眼睛，給我看看..”孫澤友將屏幕對象了方遠：“入職四年半，大病請假四次，每一年一場大病，一次少則一個月，多則三個月，這就是你說的恪守敬職？工作期間，大錯記過兩次，小錯十餘次，這就是你說的業務能力突出？部門內部，與同事發生過口角，這就叫人際關係融洽？”