“傑西·平克曼，平克曼……粉紅色的男人。”莊續騰念叨著自己在任務中的化名，心裏不免有些奇怪的想法：“怎麽又是粉紅色？自從被巫妖大師上身之後，這個顏色總是出現。我的命運會不會被粉紅色詛咒了？”
詛咒一說隻是莊續騰的猜想，簡言之是一種迷信的行為。向上追溯五千年，神靈和神術力量鼎盛之時，針對命運的詛咒法術也是無法實現的。如今，不管是碩果僅存的符文法術，還是蓬勃發展的影從技術，距離能夠影響命運的門檻仍舊遙遙無期。
說來也有些諷刺。五千年前，神靈和神術對所有人開放，而這一點已經隨著曆史而湮滅。那時候也有教會，教會也會為了自身的利益嚐試壟斷神術施法力量，而神靈們也會根據自身的喜好挑選具有相應特質的人，讓他們成為負責統治的牧師或掌握武裝力量的聖騎士。盡管各種各樣的“篩選”確實盛行，但“能夠施法”這個天賦卻在每個人身上存在。
那時候，就算出身不好，哪怕沒有受過教育，隻要有施法天賦，總能通過與神靈的直接溝通來獲得神術能力，從而掌握足以提升自身地位的力量。曆史上不乏一些貧苦窮困的孩子，一躍成為強大的神術施法者，成功地改變了命運。
神靈飛升之後，留下一個被公司統治的世界。神術天賦已經永遠地從每個人身上消失，符文法術與影從的知識被公司揣在腰包裏，從而將每個人的命運也揣在腰包裏。它們不僅通過符文法術與影從知識賺取大量金錢，還依靠它們消滅任何試圖影響其地位的可能。
強大的符文法術和尖端的影從知識被稱為超凡力量，成為支撐公司權力的最重要核心。
公司的專門高等學校會教一部分影從知識，但涉及超凡力量的部分仍舊不會展示。這些學校負責篩選人才，確保最拔尖的一部分為公司所用，優秀與合格的部分也進入那些依附公司的部門之中。而隻有與公司同流，主動成為公司力量的一個組成部分，一個人才有可能接觸超凡力量。