經過兩天的緊張麵試，
唐麟和歐陽飛也收獲頗豐，
要說現在的小姑娘，
為了賺錢那是真拚啊！
確定這個公司真能賺錢，
那她們無論如何，
也要讓自己爬到頂端。
甚至這家公司的
老總之下才好呢。
那才是一人之下，
萬人之上的存在。
像張玥，汪洋，
這些女孩兒都是如此。
為了能討老總歡心，
兩個人都非常主動。
張玥在招聘當天晚上，
就請唐麟吃飯。
然後主動獻身，
管唐麟討部門經理。
其實這是唐麟和歐陽飛，
兩個人之間的製衡。
歐陽飛已經先一步任命，
汪洋為部門經理，
那作為回應和製衡，
唐麟也應該收一個部門經理。
隻不過楚楚和吳暢兩個女孩兒，
實在是不堪大用。
就算汪洋說情也沒用，
能錄用她們都是破格了。
還能給她們安排個啥官？
那簡直是癡人說夢。
現在的女孩子找工作，
顏值永遠是第一位的，
其次才看你的學曆。
如果是幹到老也不升職的，
那種固定職位。
估計會不在乎顏值。
像什麽會計，
人力資源部的人事，
甚至公司裏的保潔
其餘的有升職空間的，
那領導都要看顏值。
當然顏值隻是先決條件，
你想升職快的話，
還得自己積極主動點兒，
你要是自命不凡裝清高。
對老總的暗示視而不見，
估計沒幾個月，
你就可以卷鋪蓋走人了。
這就是現在女子職場的現狀。
像汪洋和張玥這類的女孩兒，
那是早就摸清了現狀。
隻要確定這個公司真能賺錢。
即便是主動跟領導睡，
那又能怎麽樣呢？
就像你以後不找人似的，