和楊梓晴的交接其實很簡單，但過程卻不太愉快。小滿因為升職自然要受楊梓晴的妒忌，雖然說話間有所克製，但行動上是消極的。
小滿也不想多說什麽。作為同期，她升職了，楊梓晴沒升，心理上有落差能夠理解。所以，她的交接單做得非常詳細，所有文件整理得整整齊齊。
而和劉茹的交接倒是非常順利。兩人有說有笑，一個願教，一個想學，這個交接辦得非常愉快。
小滿坐在新的辦公室裏，看著交接單，發現自己要學的東西實在太多。
中午的時候，她利用休息時間到了附近的書店，買了一堆人力資源和行政管理方麵的書。雖然說實踐出真知，但理論也同樣重要。
初到新崗位的她有些手忙腳亂。特別是才接手的幾天，她過得混混沌沌。每天一晃就到下班時間了。她不得不加班處理白天沒有做完的事，每天寫工作筆記，發現問題，及時解決。
幸好李赫每天也加班，他倆總是可以一起回家。
每天回家的路上，就是小滿的吐槽時光。李赫大部分時間隻是靜靜地聆聽，偶爾給她出點主意。但小滿覺得這樣已經很好了，有些事，說出來，有人分享，特別是如果還有人點撥，瞬間感覺心理上輕鬆了。
周四的晚上，小滿又像倒豆子似的和李赫說今天外出辦事遇到的奇葩事，李赫又當了一回熱心聽眾。突然，小滿回過神來：“不好意思，每天晚上讓你聽我倒苦水，是不是很辛苦？”
“還好。就當看獨家脫口秀唄。”李赫不以為然。
“對了，我還沒問你，我走了之後，你和新助理相處怎麽樣？”小滿突然想到一個重要的問題。
“挺好的啊。”
“比我還好？”小滿的問題脫口而出。問完瞬間後悔。她生怕自己內心的忐忑和緊張被某人發現，但她又很想知道答案。