重點中學校長

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新學年開始了。

根據工作安排,何玲老師擔任初一年級兩個實驗班的數學課,兼(1)班班主任。她專門跑到許生祥那裏謙虛一番:“許校長,我剛剛帶完畢業班,本來想放鬆放鬆,沒想到學校又讓我帶實驗班。我怕能力有限,萬一幹不好,辜負了領導的信任,我這張老臉也沒地方擱。校長您是不是考慮把實驗班給更有能力、年富力強的同誌幹?我帶普通班就行,女人五十歲,該到得過且過的時候了。”

“何老師,這不是你的心裏話吧?”許生祥知道何玲很好強,永遠不甘落於人後,說不想帶實驗班,隻不過是假意推辭。作為領導者,他需要給何老師戴幾頂高帽子,同時也需要給她施加點壓力:“何老師,別人也許不了解,我難道不知道你?你是三中工作責任心最強、業務能力最棒、教學經驗最豐富、擔任班主任時間最長的老師。實驗班的崗位很重要,我們要不選擇你,豈不是工作決策上的最大失誤?再說,三中第一次辦實驗班,上上下下都很重視,隻許成功不許失敗,你肩上的擔子很重啊。”

“我怕力不從心,耽誤了學校工作,對不起領導的信任。”

“過度的謙虛等於驕傲,何老師,你就不要再推辭了。”

從校長那裏出來,何玲心裏美滋滋的。讓人信任,讓領導器重總是好事嘛,隻要心情舒暢,苦點累點都不在話下。

上了兩周課,何玲心裏還是不踏實。自己帶的畢竟是實驗班,按照學校領導傳達教育局的指示精神,實驗班要進行素質教育實驗,三年後拿出科研成果。素質教育這東西,喊起來誰都會喊,讓那些專家和領導講起來,能滔滔不絕說個沒完,但實際做起來,怎樣才算是真正的素質教育,何玲心裏沒底,估計三中絕大多數老師也說不清楚。既然要搞素質教育實驗,學校領導一定要給個說法,要不然,將來拿不出成果,我何玲怎麽向大家交代?