公司的管理者從某種程度上來講，相當於家長，而家長最重要+的就是要光明磊落，隻有這樣才能叫員工信服。
劉雨不是很懂，但知道李宣不喜歡他這麽做。
“你生氣了？”他有些不安地道，“你還會把我當朋友嗎？”
李宣怔了下，這孩子，可真是的……
“我要不把你當朋友，會告訴你這些嗎？”
“那你生氣嗎？”
劉雨放心了，李宣是他唯一的朋友，想都不敢想失去這個朋友有多痛苦！
“這有什麽好生氣的！”李宣伸手攬住他的肩膀，“這件事你不要跟別人說，以後這樣的事也不要再做了，畢竟你也是公司的人，言行代表著公司的形象。”
隻要李宣不生氣就好，劉雨立刻放鬆下來了。
“好，我以後不會這樣了。”
“嗯，有件事我跟你說一下。”
“什麽？”
“春節之後咱們公司要和聯通移動合作一個項目，需要多台電腦，你得辛苦一下了。”
“三樓空出來就是幹這個的？”
“對。”
“沒問題！”
劉雨很高興，被需要的感覺真好，特別是被李宣需要，感覺更好！
“還有啊，從這個月開始，給你漲工資，漲兩百。”
“不用的，做係統很簡單，有現成的光盤，直接輸入就行。”
劉雨很滿足自己的三百塊錢工資，平時沒什麽活，每天放學檢查一遍電腦，平時有故障維修一下，主要這是他喜歡做的事，不給錢都願意幹。
“聽我的，給你就拿著吧。還有，電腦更新換代很快，你想要體驗嚐試盡管去買，這個錢公司給你出。”
劉雨眼睛瞪大。
“新出來會很貴的！”
“再貴也沒有你貴啊。”李宣笑道，“你現在可是公司的寶！”
別看是開玩笑的話，但李宣說的卻是實情，培養一個信得過的技術咖，注意，是信得過的，太難了！所以花再多的錢都值得！