工作和生活的平衡度
下班後的生活
前段時間，我感到身體有些虛弱，就想調整一下工作和生活的節奏，減少工作時間，增加休息時間。我轉到了與以往不同的工作崗位，年薪降低了，但是萬萬沒想到，熬夜加班卻成了家常便飯。公司的製度簡直離譜，就是讓一個人幹兩個人的活，而我天性當中那該死的踏實勁此時又爆發了，沒有辦法，隻能一直咬緊牙關堅持工作。在這家公司，我覺得像是遭遇了就業欺詐一樣，每天都非常忙碌和疲憊，連準備離職的時間都沒有。我的生活中除了工作，什麽都沒有。有好幾次，我們通宵加班，淩晨時我不知不覺睡著了，醒來時看到平時總是壓榨我的上司正瞪著眼睛在工作——我們都陷入了工作的深淵。
多麗絲?德裏導演的電影《無人愛我》中，主人公凡妮說：“女人30 歲以後遇到男人的概率比被核彈擊中的概率還低。”
所以她在29 歲那一年努力地尋找愛情。電影並不是單純地講述尋找愛情，而是深入地剖析了被邊緣化的大齡女性的內心。電影中有一句台詞：“想找到與我心心相印的什麽東西，幾乎是不可能的事情。”對此我產生了強烈的共鳴，聯想到自己，在退休之前想遇到一家可以愉快工作的公司，就像尋找人生伴侶一樣困難。
這十多年來，我先後在六家公司工作過，這六家公司各自擁有不同的企業文化。以我這膚淺的工作經曆為基礎，我確立了適合自己的公司的標準——不拿一個人當兩個人使喚，上司不會突然把工作扔過來還要求立刻完成，不會如跑馬拉鬆一般開那種毫無生產力的會議，不會用晚上聚餐代替午間聚餐還強行勸酒等。
如果這些方麵都符合，那麽最近職場人所深切關注的“下班後的生活”還是有望實現的。大家為了同一個目標興致勃勃地工作一天後準時下班，回到家裏輕輕鬆鬆地休息，給自己“充好電”，第二天重新以最佳狀態投入工作。我相信這種良性循環，就是所謂“工作與生活的平衡”。