職業心理與測評

第二節 職業幸福感的理論模型

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自1967年瓦爾納·威爾遜撰寫《自稱幸福感的相關因素》以來,幸福感的研究已走過40多年的發展曆程,並取得了相當豐富的理論成果。研究者總結了一些幸福感理論和主要的職業幸福感模型(翁琴雅, 2012;馬秀敏, 2010)。