【郵箱無法及時回複, 方便的話，可以加我wx：1xxxxxxxxxx】
臨近下班，辦公室中議論聲漸響。
“我昨晚回去把一等作品仔仔細細看了一遍, 這真的是人腦能想出來的嗎？”
“說實話我覺得團隊合作完成這份作品的概率比較高, 會不會是工作室產出作品, 然後推一個人出來當聯係人？”
吳組長聽見議論聲，加入了聊天大隊。
“我們一開始也是這麽認為的, 聯係了投稿人以後，才否決得這種想法。”
這話頓時激起不少人的好奇心。
“什麽樣的人啊？”
“真是大學生？”
吳組長耐著心一一回答。
“真是大學生，邏輯縝密，謙遜有禮, 經理第一次跟他通完電話, 激動得一晚沒睡，第二天信誓旦旦說要把人拐進我們公司。”
“成功了嗎？”
吳組長搖頭：“提了好幾次都被禮貌回絕了, 小夥子看著好說話，其實油鹽不進, 意誌堅定得狠，這份作品洽談了近一個月，我們也隻拿到了開發權, 最後對方提出讓我們以老帶新的模式選拔開發人員, 才肯多讓一分利。”
“這麽苛刻的條件，上頭都肯同意？”
“這麽肥的肉，我們不叼, 多得是其他狼搶著來叼。而且聽經理意思, 對方本來是打算自主研發的, 因為一些變故, 才授權了我們公司。”
“不過他為什麽要提出讓我們老帶新？總不能是自己年紀小, 所以也想給年紀小的人多一點機會吧？”
吳組長敲著鍵盤露出和藹笑容：“也不是沒有這個可能。”
“照這理，給他發郵件，他有可能回嗎？”
最開始說看了一晚上作品的男生出聲：“我昨晚看完有很多地方沒摸透，抓心撓肺得難受死了。”
本以為吳組長也會給個模棱兩可的回答，誰想他確鑿地搖了搖頭。
“不是沒有人給他發過，他不回郵件的，電話也隻跟對接人溝通。”