“方櫻子主刀的手術很成功。”
這是康健在早交班會上，當著陳淺學主任、錢木主任和所有醫護人員說的。他特意看了一眼杜仲，方櫻子比杜仲來得晚，是杜仲的後輩。可是，目前的手術水平已經超過了杜仲。杜仲剛到胸外科的時候，陳淺學主任和錢木主任也是這樣培養他一步步上台的，這是每一位來到胸外科醫生都享有的福利。至於能不能盡快拿起手術刀就看自己的悟性和能力了。杜仲屬於捂餿了也悟不出來的人，陳淺學主任和錢木主任都看出了這一點。沒有辦法的辦法就是放手。
聽到康健的話，陳淺學主任和錢木主任都很高興，這不僅對醫生本人是件好事，對整個科室也是令人振奮的事情。
方櫻子做的第一台手術真的如此成功堪稱完美嗎？當然不會，瑕疵和小磕絆總是有的，可以順利做完就是成功。有些醫生，做過無數台手術，有時候情緒差或者不在狀態也會出現小小的失誤，何況上班沒有幾年的方櫻子。作為方櫻子主刀的第一台手術，康健必須鼓勵方櫻子，必須激發方櫻子的自信心和別人對她的認可，這樣才會有第二台、第三台手術的成功。
下了手術台，康健半開玩笑地對方櫻子說，讓她買十斤豬肉，回家好好練練皮肉剝離，他說方櫻子手太軟，在胸肌、筋膜、淋巴結等切除的時候，顯得不夠狠，不狠就掏不幹淨。康健說下禮拜的那台手術就看你的了，錢木主任放下話，方櫻子做過三台手術的時候，她要上台檢驗，做過五台手術的時候，她還要上台檢驗，就是做夠了五十台，她的監督和檢驗也是有的。先糾錯糾偏，再找小問題和小毛病。康健也是經過了這樣的檢驗過程，他與陳淺學主任、錢木主任上台，每一次都在接受他們的檢驗，如果他出現了小的誤差照樣在手術台上挨罵。胸外科一直有個好傳統，手術前必須做好充足準備。否則，手術台上，被兩位主任發現問題，肯定要挨訓的。而且，這種訓不關乎情麵，可能就在手術台上，當著手術室幹淨利索美麗活潑的器械護士、巡回護士，當著麻醉科醫生，或者，在早交班會上，當著全體科室人的麵。絕不是兩位主任不給你情麵，有意給你小鞋穿，而是你確實手術有問題，自己不認真準備。如果做得好，表揚也是一定的。這種愛憎分明的風格，使胸外科手術醫生的水平提高很快。而且，培養了他們在工作上一絲不苟，精益求精的習慣。